監(jiān)控桿廠(chǎng)家的人脈資源一直都是前行中的“催化劑”,良好的人脈資源有助于監(jiān)控桿廠(chǎng)家在渠道下沉過(guò)程中占據(jù)主動(dòng)地位。
對(duì)監(jiān)控桿廠(chǎng)家來(lái)說(shuō),就需要首先對(duì)目前所擁有的資源,包括經(jīng)銷(xiāo)商,直營(yíng)店,電商門(mén)戶(hù)等進(jìn)行大規(guī)模的整合,根據(jù)這些資源進(jìn)行更低市場(chǎng)的鋪設(shè),其次還可以根據(jù)監(jiān)控桿廠(chǎng)家固有的人脈資源進(jìn)行跨行業(yè)的合作,與其他廠(chǎng)家進(jìn)行資源的互換整合,實(shí)現(xiàn)雙贏(yíng)。本文源自監(jiān)控桿廠(chǎng)家http://0746sf.com/。